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    윤리경영

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    우리의 행복한 미래, 윤리경영 실천에서 시작됩니다.

    SK브로드밴드는 SK의 경영철학이자 행동 원칙인 SKMS(SK Management System)를 기초로 한 윤리규범과 실천지침을 제정하였습니다. 윤리규범 및 실천지침에는 공정거래, 안전, 환경, 부정 청탁, 부정부패 등 회사 업무 전반에서 발생 가능한 반부패 위험 요소를 사전에 평가하고 예방·개선하기 위한 정책이 명시되어 있으며 구성원, 고객, 주주 등의 이해관계자와 사회에 대한 책임을 명확히 공시하여 SK브로드밴드의 윤리경영 범위를 확대하였습니다.

    • 윤리경영 조직

      SK브로드밴드는 내부 감사 업무의 객관성 및 공정성 강화를 위해 윤리경영실천위원회를 신설하였고, 위원회는 분기 1회 이상 정기 운영을 원칙으로 하되 필요시 수시 개최가 가능합니다. ‘윤리경영실천위원회 운영기준’을 제정하여 내부감사 계획, 감사 활동, 감사 결과 시정 사항 조치 등에 대한 검토 · 승인 및 비윤리 Risk 예방을 위한 윤리경영 실천 환경 조성 관리 · 감독 등 위원회의 구성, 운영, 기능 및 권한에 관한 내용을 명문화하였습니다. 위원회의 효율적 운영을 위해 윤리경영 담당 조직이 간사 역할을 수행하며, 위원회는 내부감사 부서 책임자에 대한 임면 동의 및 임면권, 인사 평가 검토 및 의견 개진 권한을 보유하고 있습니다. 또한 위원회는 회사의 기업가치 하락에 영향을 미칠 수 있는 재무 및 비재무적 주요 Risk에 대해 검토하고 감사를 권고할 수 있습니다.

      윤리경영 조직도
      • CEO
      • 윤리경영 담당

        • 윤리경영실천위원회(비상근 감사)
        • 윤리경영팀
          • 모든 임·직원(계약직, 시간제 구성원 등 포함) 대상 윤리경영 교육 및 실천 W/S 시행
          • 윤리경영 실천 레터 발송
          • 윤리경영 실천 Survey
          • 협력사 윤리경영 지원
          • 제보조사
        • 경영진단팀
          • 중/장기, 연간 감사 계획 수립/운영
          • 전사 사업영역 별 Risk Pool 관리
          • 내부 조직 및 자회사 대상 경영진단
          • 특별 점검, 이행감사 및 이슈 대응 (제보조사 포함)
          • 자정 점검 체계 운영(자회사 포함)
          • 그룹 경영진단 수행
    • Risk Management

      SK브로드밴드는 대내외 운영 환경 분석을 통해 회사의 기업가치 하락에 영향을 미칠 수 있는 주요 Risk Pool 도출 및 평가를 통하여 내부감사 계획을 수립하고 있습니다. 내부 감사는 Risk 발생 가능성 및 Biz Impact을 고려하여 전사/Biz 영역 및 자회사 대상 3년 주기 정기감사를 시행하고 있으며, 전사 사업/기능 조직의 잠재 Risk를 파악하여, 사전적으로 예방 및 최소화하기 위한 Risk 모니터링 체계인 자정시스템을 운영하고 있습니다. 내부감사를 통해 확인 된 Issue에 대해 개선 조치하고, 매년 조치 사항의 이행여부를 점검하여 경영 효율성 강화를 지원하고 있습니다.

      경영진단 시행 현황
    • 윤리상담센터

      윤리상담센터는 임직원의 비윤리 행위에 대해 신고 하는 곳으로, 내부 임직원 및 협력사·고객 등 모든 이해관계자가 이용할 수 있으며, 임직원의 비윤리 행위를 알고 계시거나 목격하셨다면 아래 신고 채널을 통하여 신고해 주시기 바랍니다.
      어떠한 경우라도 신고자의 신분과 신고내용은 보호됨과 동시에 사실에 근거하지 않은 비방 또는 개인 사생활 관련 사항 등은 처리되지 않을 수 있음을 안내 드립니다.
      임직원의 비윤리 행위 이외 서비스관련 불만 및 불편사항은 고객센터 【온라인 상담/문의】로 접수/신고하여 주시기 바라며, ‘윤리상담센터’로 접수 시 접수가 되지 않거나, 처리가 지연될 수 있습니다.

      서비스 및 이용 관련 상담•신고

      가입/설치, 장애, 해지/할인반환금, 요금, 개인정보, 과다TV, 불친절 등 서비스 및 이용관련 불만사항을 처리해 드립니다.

      임직원 비윤리적 행위 신고

      부당한 압력, 근품, 접대, 향응, 부실회계처리, 부정청탁 및 금품 등 수수 금지에 관한 법률 위반행위, 기타 비리행위 등을 신고할 수 있습니다.

      임직원 비윤리적 행위 신고 항목

      제보하신 분이 어떠한 불이익도 받지 않고 안심하고 제보할 수 있도록 제보자 보호 프로그램을 운영하고 있습니다.

      • 01. 정당한 제보를 한 이유로 인하여 신분 상의 불이익이나 차별을 받지 않습니다.
      • 02. 제보로 인하여 불이익 처분을 받았을 경우에는 그 시정과 보호를 윤리경영담당부서에 요청할 수 있으며, 윤리 경영담당부서는 불이익이 최소화되도록 모든 조치를 취할 것입니다.
      • 03. 제보자의 신원 및 제보 내용은 본인의 의사에 반하여 공개되지 않도록 철저하게 비밀이 유지됩니다.
      • 04. 4제보에 대한 사실 확인과정에서 진술, 자료제공 등의 방법으로 조사에 협조하신 분에 대해서도 동등하게 보호 합니다.
      • 05. 비윤리 또는 위법행위에 가담하였으나, 본인이 이에 대한 사실을 자진 신고한 경우에는 그 행위에 대한 제재를 감면할 수 있습니다.
      우편접수

      (04637) 서울특별시 중구 퇴계로 24 SK남산그린빌딩 SK브로드밴드(주) 윤리경영팀

      신고보상 제도

      윤리적 기업문화 정착을 위하여 윤리 규범에 어긋난 비윤리 행위를 신고한 제보자에 대하여 신고보상 제도를 시행합니다.

    • 협력사 지원체계

      SK브로드밴드는 상생경영을 위해 협력사의 윤리경영 활동을 권장하고 지원하고 있습니다. SK브로드밴드와 거래 하는 모든 협력사는 매년 윤리경영 실천을 약속하는 서약을 진행하고 있으며, SK브로드밴드는 윤리경영 교육 영상, 뉴스레터 등을 정기적으로 제공하여 협력사의 윤리경영 문화 조성을 위해 노력하고 있습니다.